Team training

Une revue de littérature des recherches sur le travail d’équipe montre de considérables différences dans l’approche du sujet, particulièrement de la mesure de la qualité de la coopération, en fonction de la formation du premier auteur de l’étude, avec des approches et des méthodes presque toujours très partielles. Les auteurs plaident pour des méthodes plus holistiques, plus globales et moins dépendantes des disciplines d’étude.